大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于海外生活意思的问题，于是小编就整理了2个相关介绍海外生活意思的解答，让我们一起看看吧。
请中兴的前辈指点，怎么才能去海外？
其实中兴海外员工整体收入一年大概也就是20－50万人民币之间。海外员工支出－－一般在海外公司是包吃包住，住宿条件一般是租别墅，也许大家很羡慕，但是如果你来了之后，就知道这个别墅里面条件大概就是学生宿舍而已，吃饭一般大据点都有中国人当厨师，那肯定是吃的很不错，但是如果你出差的话，就只有吃当地食物，一般都是很恶心的事情。其他开支只需要花费一些日用品，而且人在海外基本上没有任何***，毕竟文化差异和语言差异让你根本无法融入当地社会，基本上应该支出很小。从这个角度来看，海外员工每年存下来的钱确实还是很多的。一般去海外的分为三类型人：
1.新人培训后就被忽悠出去了；
2.国内调整（内心很清楚出去就是为了多挣钱）3.游子（去越多地方越好拥有一颗去那都旅游的心）出去海外的员工最喜欢讨论的就是什么时候回国，但是答案一般都是苦涩的。回国的路一般就2条，要么内部调动回国内的部门，要么辞职。辞职不是每个人都有勇气的，尤其是在海外干了几年，技术都搞忘了，而海外的管理知识回国完全没有用处，自己创业也不是每个人敢于去拼搏，何况还要放弃一个年薪几十多万的工作；内部调动则要根据公司安排，时间无法确定，充满了不确定性和疑惑，部分员工还不能回到自己想去的城市。所以这2条路都是苦涩的，如果不回国，那更是让人无法想象的。很多毕业就出去海外的甚至怀疑当初的选择，当初选择了收入更高，更有诱惑的国外工作机会，但是也许丢失的是很多国内发展的机会，以至于现在想回国却是那么的困难，不回国的话，自己生活毫无质量，看着当初羡慕自己的同学，自己只有黯然泪下。如果你已经是中兴员工了关注海外招聘和条件，达标报名一般都能去，毕竟出去的人不多，都是那些小国家一点建议供你参考选择,希望能帮助你。
海外华人的生活怎么样？
我们总是看到别人表面的成就，却没有看到别人的付出和努力。其实，大家都是处于相同的起跑线，只是有的人不安于现状，特别拔萃罢了。于是，有的人会发现自己，不断学习壮大，有的人自暴自弃，慢慢就被淘汰出局了。和优秀的人在一起，会促使自己前行和进步，和堕落的人在一起久了，会被情绪化。
所以，人为什么要跟优秀的人一起，因为跟他们一起后会有这样的感觉，当见识了更高层次的人之后，就会越想去奋斗，看到了这些厉害的人离自己那么近的时候，就越想去靠近。但是自己不够优秀，不够厉害的话，根本就靠近不了，这样的推动下，就会让自己愈加的发奋，只要你思想不滑坡，又愿意去努力的话，人生最坏的结果无非就是大器晚成。
我还年轻，身为85后，我觉得我的人生还可以再抢救一把，总是想要的太多，得到的太少，就会觉得累，还是要好好规划下，按照小目标--大目标来，让自己的人生越来越好。不管是多大的人，人生只要抢救一把，都可以重新来过，抢救过来，浴火重生，重新开始也不错。
我之前在美国的状态就是一直处于浑浑噩噩的状态，我那时候也在思考自己是不是在混日子。工作有点半混不混的状态，没有太多热情，却也不颓丧，认真做好职责分工内的工作，培养新人，适时提出改进意见，协助领导管理小组织。好像很少有东西能激起热情。
低质量的生活方式、低质量的工作方式并不能让我成长，反而在消耗我的时间，磨灭我的***，所以当自己想明白后我在试着改变，去阅读、运动、做自己感兴趣的事，丰富自己的精神世界，只为每天进步一点点！
到此，以上就是小编对于海外生活意思的问题就介绍到这了，希望介绍关于海外生活意思的2点解答对大家有用。
